Мы формируем ключевую управленческую команду для масштабного финтех-проекта и сейчас ищем несколько C-level ролей.

Проект связан с созданием платежной инфраструктуры нового поколения для B2B сегмента, включая технологический процессинг международных платежей и интеграцию операций с ЦА/ЦФА.

Сейчас в команде открыты следующие позиции:

1. Операционный директор (COO)

Ключевая задача: выстроить операционную модель бизнеса на этапе запуска.

Основные задачи:

• построение и оптимизация операционных процессов
• взаимодействие с банками и платежными партнерами
• запуск и масштабирование операционной инфраструктуры

Ключевой опыт:

• финтех / платежные организации / банки
• запуск или масштабирование операционных процессов
• работа с платежной инфраструктурой или финансовыми сервисами

2. Финансовый директор (CFO)

Формирование финансовой архитектуры компании.

Основные задачи:

• развитие финансовой модели бизнеса
• управление ликвидностью и финансовыми потоками
• построение системы управленческой отчетности

Ключевой опыт:

• финтех / финансовые сервисы / банки
• построение финансовой функции в быстрорастущем бизнесе
• опыт работы с финансовыми потоками и масштабированием бизнеса

3. CTO / Директор по технологиям

Развитие технологической архитектуры платформы.