Engineering Manager - Golang [PyMe Origination Core]
Компания: Banco Plata
Местоположение: Кипр; Испания; Грузия; Сербия
Тип занятости: FULL_TIME
Мы ищем менеджера по инжинирингу для нашей команды PyMe, специализирующейся на наших B2B-продуктах. PyME Origination Core отвечает за полный цикл привлечения и онбординга клиентов для B2B-сегмента — от первого лида, полученного партнером или торговым представителем, через онбординг индивидуальных предпринимателей и юридических лиц до первого приглашенного дополнительного пользователя в бизнес-аккаунте. Команда отвечает за конвертацию спроса в верифицированных, совершающих транзакции клиентов как по органическим, так и по косвенным каналам. Домен онбординга — процессы PFAE и PM onboarding, включая пути X-sell в дополнительные банковские продукты, а также процесс приглашения для добавления дополнительных пользователей в существующий бизнес-аккаунт.
Это устоявшаяся, высококритичная основа команды: регулируемая точка входа со стабильным объемом работ, но высокой присущей сложностью (оркестрация KYC, проверка личности, принятие решений по соответствию требованиям). Эта роль в первую очередь связана с руководством и развитием людей, а не с написанием кода: около 70% вашего времени уходит на управление (коучинг, планирование, обратную связь, коммуникацию с заинтересованными сторонами), а около 30% — на практическую техническую работу. На практике это означает, что вы выступаете в роли менеджера и наставника для команды — развиваете инженеров, формируете процессы и обеспечиваете качество результатов, при этом оставаясь достаточно близко к кодовой базе, чтобы принимать обоснованные технические решения и время от времени вносить вклад в реализацию.
Вызовы, которые ждут вас:
- Руководство командой: управление результатами, приоритизация новых функций, запрашиваемых продуктовыми командами, с внесением вклада в разработку по мере необходимости.
- Развитие талантов: предоставление обратной связи, содействие росту коллег, поддержка команды и наставничество.
- Укрепление команды: усиление для масштабирования, обеспечение плавной ротации с мобильными командами и поддержание здоровой, не вызывающей выгорания культуры.
- Контроль производительности команды, обеспечение своевременной доставки проектов в соответствии с бизнес-целями.
- Решение сложных задач и обеспечение высококачественных решений.
- Формирование архитектуры, проектирование и реализация бэкенд-сервисов на Golang.
Что делает вас отличным кандидатом:
- 1+ года опыта управления небольшими инженерными командами (5-8 человек) в быстро меняющейся среде, предпочтительно в финтехе со стеком Go.
- Опыт найма, развития, управления производительностью и результатами, а также сильные навыки в кросс-функциональном сотрудничестве и способность строить партнерские отношения.
- Сильная техническая подготовка и опыт разработки, позволяющие участвовать в обсуждениях архитектуры и проверять технические решения команды.
- 4+ года опыта в качестве Go-разработчика.
- Опыт построения и оптимизации процессов разработки (планирование, декомпозиция, ретроспективы).
- Дипломатия и способность отстаивать свою позицию и интересы команды с обоснованными аргументами.
Наши подходы к работе:
- Инновационный дух: стремление к творчеству и новаторским решениям.
- Честная обратная связь: ценим открытое, прозрачное общение.
- Поддерживающая команда: сильное, совместное сообщество.
- Празднование достижений: вместе отмечаем наши победы.
- Высокотехнологичная среда: команда, полная умных и революционных людей, которые осмеливаются бросить вызов статус-кво существующих финансовых учреждений.
Наши преимущества:
- Поддержка при переезде в один из наших хабов — Кипр, Сербия, Грузия, Испания — с помощью для сотрудника и его семьи.
- Гибкая работа из одного из наших офисов или удаленно.
- Медицинское страхование.
- Бюджет на образование: языковые курсы, профессиональное обучение и сертификация.
- Бюджет на оздоровление: компенсация расходов на психическое здоровье и фитнес.
- Политика отпусков: 20 дней ежегодного отпуска и оплачиваемый больничный.
